Conteúdos da RHGestor By Sólides

Descubra o que é People First, seus benefícios, como implementar essa metodologia e como fortalecer a gestão de pessoas com a RHGestor by Sólides.

O mapeamento comportamental organizacional é um processo que busca identificar os padrões de comportamento dos colaboradores dentro da empresa.

Neste guia, você entenderá o que é um sistema de RH, qual o melhor, quais funcionalidades são indispensáveis e mais. Acesse!

Neste artigo produzido por especialistas da RHGestor by Sólides, você conhecerá as principais tendências de benefícios corporativos, entenderá o que os profissionais valorizam atualmente e descobrirá como construir uma estratégia de retenção mais eficiente.

Neste artigo escrito por especialistas do software de RH mais completo do país, a RHGestor by Sólides, você encontrará um guia completo e prático sobre auditoria de RH, com um passo a passo para aplicar na sua empresa.

A entrevista por competência é uma técnica de seleção baseada na análise de comportamentos passados do candidato. Leia.

ROI é a sigla para Return on Investment, ou Retorno sobre Investimento. Em Treinamento e Desenvolvimento, o ROI representa a relação entre os benefícios gerados.

A demissão humanizada é uma abordagem que busca conduzir o desligamento de colaboradores com respeito, transparência, empatia e profissionalismo.

Neste artigo você vai entender como avaliar um fit cultural na prática e quais perguntas utilizar para identificar candidatos alinhados à cultura da organização.