O processo de Recrutamento e Seleção é o responsável por boa parte do sucesso de uma organização. Isso porque um processo bem elaborado de R&S pode acarretar em uma grande taxa de acerto nas contratações, e consequentemente na baixa taxa…
O treinamento online, como já sugere o nome, consiste em aulas ministradas de forma virtual por meio de plataformas digitais e sistemas de internet, o que possibilita que os conteúdos sejam acessados de qualquer lugar em qualquer hora. Este modelo…
O termo Microgestão pode até sugerir uma coisa positiva, como uma gestão mais específica e focada, mas não é bem isso. Na realidade, a Microgestão improdutiva representa uma forma de gerir a empresa em que o líder exerce um controle…
Você sabe o que é Gestão de Metas? Vamos começar pelo início! Metas são uma forma de direcionamento. Assim como elas fazem parte do nosso cotidiano, no âmbito corporativo elas são essenciais para o desenvolvimento do negócio, sem elas não…
As competências socioemocionais dizem respeito à capacidade de lidarmos com nossas próprias emoções, e sobre a forma como nos comunicamos e nos relacionamos com o outro. São conhecidas também como competências não cognitivas, e se manifestam no modo que pensamos…
Os termos Upskilling e Reskilling estão se tornando cada vez mais comuns nas empresas, principalmente as que atuam na área de tecnologia. Mas do que tratam esses termos? De forma básica, eles se referem a qualificação de mão de obra,…
O assunto liderança divide opiniões. Há quem diga que apenas quem possui o chamado espírito de liderança é capaz de ocupar cargos que exijam tomadas de decisões e delegação de funções, mas isso não é exatamente verdade. A capacitação de…
O Ensino Digital tem tomado diferentes rumos e significados principalmente após o início da pandemia de COVID – 19 no mundo. Dessa forma, a qualificação profissional e a aprendizagem digital se tornam, a cada dia que passa, alternativas mais viáveis para…
A busca por crescimento profissional e a definição de metas dentro do ambiente de trabalho são preocupações cada vez mais comuns para os profissionais de hoje. Diante desse cenário, surge a figura do “Plano de Carreira,” uma ferramenta essencial tanto…
Um plano de cargos pode ser o diferencial da sua empresa. Através de um planejamento bem elaborado, os colaboradores sabem quais são as metas alcançáveis dentro do ambiente de trabalho, além de trazer mais motivação para exercer as suas funções.…
