O termo Fit Cultural, que traduzindo significa Ajuste Cultural, é utilizado para identificar se os candidatos possuem características alinhadas à cultura organizacional da empresa. É o ajuste perfeito entre empresa e candidato. Dizemos que o Fit Cultural está estabelecido quando…
Absenteísmo significa, de modo geral, se ausentar e também pode ser conhecido como ausentismo. Consiste principalmente em faltas, atrasos e saídas adiantadas que afetam a produtividade no trabalho e geram custos para a organização. O índice de absenteísmo é um…
A tão conhecida Reunião One on One” ou 1:1, são reuniões feitas entre líder e liderado para que ocorra um alinhamento geral de desenvolvimento e estreitamento de laços entre as duas partes. É uma reunião curta entre o líder de…
Os termos Upskilling e Reskilling estão se tornando cada vez mais comuns nas empresas, principalmente as que atuam na área de tecnologia. Mas do que tratam esses termos? De forma básica, eles se referem a qualificação de mão de obra,…
O assunto liderança divide opiniões. Há quem diga que apenas quem possui o chamado espírito de liderança é capaz de ocupar cargos que exijam tomadas de decisões e delegação de funções, mas isso não é exatamente verdade. A capacitação de…
Após a pandemia de COVID-19 no mundo, e a adaptação do trabalho presencial para o trabalho remoto, a ideia do trabalho híbrido vem sendo discutida como uma forma de atender a dor dos funcionários, e adaptar o trabalho para que…
O Ensino Digital tem tomado diferentes rumos e significados principalmente após o início da pandemia de COVID – 19 no mundo. Dessa forma, a qualificação profissional e a aprendizagem digital se tornam, a cada dia que passa, alternativas mais viáveis para…
O termo Employee Experience quer dizer experiência dos empregados, e está focado na experiência dos colaboradores durante a sua jornada dentro da organização, desde o momento do processo seletivo até no desligamento. Ele é direcionado tanto no desenvolvimento pessoal quanto…
O termo Employer Branding quando traduzido para o portugues, significa marca empregadora. Se trata de uma estratégia que tem como objetivo a construção de uma imagem positiva da empresa e a maneira como os funcionários enxergam o ambiente em que…
Os perfis comportamentais, ou conhecidos como perfis DISC, estão sendo cada vez mais utilizados nas corporações para estabelecer melhores relações entre a equipe. Você sabe como se comunicar com perfis comportamentais diferentes? O que são os perfis comportamentais? Os perfis…
